par Marie Lakanal | Oct 12, 2026
L’essentiel à retenir Le PLFSS 2027 a été présenté en Conseil des ministres le 1er octobre 2026 et déposé à l’Assemblée nationale — aucune mesure n’est encore applicable. Le projet prévoit un plafond unique d’exonération des indemnités de...
par Marie Lakanal | Oct 12, 2026
L’essentiel à retenir : dès mars 2025, votre rémunération en alternance subit un tournant fiscal majeur. Anticipez cette érosion de vos revenus, tout en sécurisant vos acquis : les paliers d’âge et d’ancienneté garantissent toujours une progression...
par Marie Lakanal | Oct 7, 2026
L’essentiel à retenirLa mise à pied conservatoire est une mesure provisoire fondée sur l’art. L1332-3 du Code du travail : elle suspend le contrat de travail sans le rompre et doit impérativement être suivie de la procédure disciplinaire. Le salaire...
par Marie Lakanal | Oct 4, 2026
Le plafond d’exonération de la contribution patronale pour les titres-restaurant s’établit désormais à 7,32 euros par titre pour l’année 2026. Cette donnée chiffrée, loin d’être un simple détail comptable, constitue le socle d’une...
par Marie Lakanal | Sep 15, 2026
L’essentiel à retenir : le harcèlement moral se définit par la répétition d’agissements dégradant vos conditions de travail, sans que l’intention de nuire soit requise. Pour sécuriser votre protection, collectez méthodiquement des preuves datées,...
par Marie Lakanal | Août 19, 2026
La question revient à chaque visite de l’inspection du travail : que doit-on réellement afficher ? La réponse a changé, et beaucoup d’entreprises appliquent encore des règles antérieures à 2016. Afficher ou communiquer : la distinction qui a...
